“N\u00e3o existe voc\u00ea falar de ESG, sem falar de apoio a projetos sociais”, conta Erika Michalick, Gerente de Sustentabilidade para a Am\u00e9rica Latina da multinacional CNH Industrial, que realiza a destina\u00e7\u00e3o respons\u00e1vel de imposto desde 2008 e \u00e9 parceira da CDM desde 2014. O ESG, sigla inglesa que significa governan\u00e7a ambiental, social e corporativa, corresponde a um conjunto de crit\u00e9rios que definem o compromisso com a comunidade e stakeholders de uma empresa. <\/p>\n
Michalick ressalta, ainda, as vantagens trazidas pelo apoio a projetos sociais n\u00e3o apenas para o territ\u00f3rio, como tamb\u00e9m para a organiza\u00e7\u00e3o. “\u00c9 uma vantagem porque \u00e9 uma forma que a empresa tem de comunicar para os seus p\u00fablicos que ela tem um olhar social, sobre os problemas locais, e tamb\u00e9m do pa\u00eds. Hoje, a gente vive em uma sociedade onde qualquer organiza\u00e7\u00e3o, seja para voc\u00ea pedir um investimento ou para se relacionar com o cliente, quer saber isso. Ela quer saber quais s\u00e3o os valores praticados nesse processo”. <\/p>\n
Para Marina Souza L\u00facio Oliveira, Analista de Sustentabilidade da Cemig, o apoio a iniciativas de forma\u00e7\u00e3o e fortalecimento social s\u00e3o importantes at\u00e9 para um bom desempenho da atividade fim das empresas. Al\u00e9m da destina\u00e7\u00e3o de imposto de renda como Pessoa Jur\u00eddica, a concession\u00e1ria tamb\u00e9m aposta na mobiliza\u00e7\u00e3o \u00e0 doa\u00e7\u00e3o de Pessoa F\u00edsica, entre seus funcion\u00e1rios. “O programa incentiva empregados a repassarem 6% de seu imposto de renda devido aos Fundos da Inf\u00e2ncia e da Adolesc\u00eancia (FIA). Dessa maneira, al\u00e9m de destinar o seu pr\u00f3prio IR, a companhia fomenta as destina\u00e7\u00f5es do imposto pelos empregados e conta com os padrinhos e madrinhas das institui\u00e7\u00f5es que conhecem o trabalho mais de perto, apresentam essas OSCs para os colegas e ainda atuam no acompanhamento das presta\u00e7\u00f5es de contas que s\u00e3o realizadas anualmente. Essa rede possibilita expandir o n\u00famero de doa\u00e7\u00f5es”, conta Marina. E os n\u00fameros s\u00e3o animadores: em 2021, foi destinado mais de R$ 1 milh\u00e3o somente pelos funcion\u00e1rios da Cemig. <\/p>\n
Parcerias que d\u00e3o certo<\/strong><\/p>\n Ainda que o financiamento seja uma parte importante da equa\u00e7\u00e3o, a a\u00e7\u00e3o social s\u00f3 est\u00e1 completa com uma execu\u00e7\u00e3o correta, transparente e s\u00e9ria – e quem garante essa ponta s\u00e3o as organiza\u00e7\u00f5es sociais. Tereza Cristina D\u2019Amices Campos, Analista de Responsabilidade Social da Usiminas, ressalta a import\u00e2ncia dessa parceria: “Acreditamos que a\u00e7\u00f5es estruturantes e que promovam impacto positivo para as pessoas s\u00e3o realizadas em conjunto e por isso o trabalho do terceiro setor tem tanta import\u00e2ncia. S\u00e3o as associa\u00e7\u00f5es sem fins lucrativos que est\u00e3o \u00e0 frente do atendimento das demandas sociais, contribuem diretamente para a implementa\u00e7\u00e3o das pol\u00edticas p\u00fablicas e fazem com que as iniciativas alcancem mais pessoas”. <\/p>\n Esse pensamento tamb\u00e9m se reverbera na fala de Erika Michalick, quando a gestora diz que “Aqui na nossa empresa, eu fa\u00e7o tratores, eu n\u00e3o fa\u00e7o desenvolvimento, ent\u00e3o eu tenho que buscar quem tem notoriedade nessa \u00e1rea, quem conhece as metodologias, quem conhece as opera\u00e7\u00f5es, para que eu possa traz\u00ea-los pra c\u00e1”. <\/p>\n Para Tereza Cristina, cuja fala representa as mais de tr\u00eas d\u00e9cadas de investimento da Usiminas a iniciativas por meio de mecanismos de incentivos fiscais, correspondendo a mais de R$ 426 milh\u00f5es e 2.680 projetos apoiados, “A companhia quer estar ao lado de suas comunidades, conectada com as pessoas que fazem a transforma\u00e7\u00e3o acontecer e, por isso, busca parceiros comprometidos e engajados com o desenvolvimento das comunidades. A CDM \u00e9 um desses parceiros”. <\/p>\n