{"id":61251,"date":"2026-07-06T11:00:20","date_gmt":"2026-07-06T14:00:20","guid":{"rendered":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/"},"modified":"2026-07-06T11:00:20","modified_gmt":"2026-07-06T14:00:20","slug":"inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/","title":{"rendered":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas"},"content":{"rendered":"<p>A intelig\u00eancia artificial deixou de ser apenas uma ferramenta tecnol\u00f3gica para se tornar um fator de transforma\u00e7\u00e3o da cultura organizacional. \u00c0 medida que avan\u00e7a no ambiente corporativo, a tecnologia amplia a produtividade e automatiza processos, mas tamb\u00e9m levanta quest\u00f5es sobre lideran\u00e7a, \u00e9tica, responsabilidade e tomada de decis\u00f5es.<\/p>\n<p>Inspirado pela enc\u00edclica <em>Magnifica Humanitas<\/em>, publicada pelo Papa Le\u00e3o XIV e dedicada \u00e0 salvaguarda da dignidade humana na era da intelig\u00eancia artificial, o especialista em Cultura Organizacional e CEO da DHEO Consultoria e da DHEO Educa\u00e7\u00e3o, Adeildo Nascimento, defende que as empresas precisam discutir desde j\u00e1 quais limites desejam estabelecer para o uso da IA nas decis\u00f5es que afetam pessoas.<\/p>\n<p>Para o especialista, o momento hist\u00f3rico guarda semelhan\u00e7as com a Revolu\u00e7\u00e3o Industrial. Assim como a enc\u00edclica de 1891 refletiu sobre os impactos da industrializa\u00e7\u00e3o na vida dos trabalhadores, o novo documento da Igreja prop\u00f5e uma reflex\u00e3o sobre os desafios trazidos pela intelig\u00eancia artificial. &quot;A pergunta volta mais de um s\u00e9culo depois. Antes, o debate era sobre o trabalhador diante da m\u00e1quina. Agora, o trabalhador est\u00e1 diante de sistemas capazes de analisar, recomendar e at\u00e9 decidir. O oper\u00e1rio tornou-se cognitivo e o capataz pode ser um agente de IA&quot;, explica Adeildo.<\/p>\n<p>O avan\u00e7o da tecnologia confirma que essa transforma\u00e7\u00e3o j\u00e1 est\u00e1 em andamento. Dados da <a rel=\"follow\" href=\"https:\/\/webmania.com.br\/blog\/ia-agentica-88-das-organizacoes-adotam-mas-a-governanca-ainda-fica-para-tras\/\">Universidade de Stanford<\/a> indicam que 88% das organiza\u00e7\u00f5es utilizam intelig\u00eancia artificial, enquanto quase um em cada quatro trabalhadores exerce fun\u00e7\u00f5es com algum grau de exposi\u00e7\u00e3o \u00e0 IA generativa. As proje\u00e7\u00f5es tamb\u00e9m mostram que cerca de 59% da for\u00e7a de trabalho dever\u00e1 passar por processos de requalifica\u00e7\u00e3o at\u00e9 2030.<\/p>\n<p><strong>Cultura organizacional<\/strong><\/p>\n<p>O principal debate n\u00e3o est\u00e1 mais relacionado \u00e0 ado\u00e7\u00e3o da intelig\u00eancia artificial, mas aos efeitos que ela produzir\u00e1 sobre a cultura das empresas. A tecnologia j\u00e1 faz parte da rotina corporativa, muitas vezes sem que as pr\u00f3prias lideran\u00e7as tenham plena dimens\u00e3o desse movimento. &quot;Toda grande inova\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica altera a forma como as pessoas trabalham, se relacionam e tomam decis\u00f5es&quot;, afirma Nascimento.<\/p>\n<p>A imprensa de Gutenberg transformou o acesso ao conhecimento; a Revolu\u00e7\u00e3o Industrial reorganizou o tempo de trabalho; a eletricidade modificou h\u00e1bitos; o autom\u00f3vel redesenhou a mobilidade; a internet mudou a forma de consumir informa\u00e7\u00e3o. Agora, afirma, a intelig\u00eancia artificial come\u00e7a a alterar a capacidade de julgamento das pessoas e das organiza\u00e7\u00f5es, justamente um dos pontos centrais levantados pela nova enc\u00edclica.<\/p>\n<p><strong>Julgamento humano<\/strong><\/p>\n<p>Embora a automa\u00e7\u00e3o de tarefas represente ganhos de efici\u00eancia, Nascimento alerta que o maior risco surge quando a intelig\u00eancia artificial deixa de apoiar decis\u00f5es para assumir o papel de julgadora. Decis\u00f5es relacionadas \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o, promo\u00e7\u00e3o, demiss\u00e3o ou avalia\u00e7\u00e3o de desempenho envolvem crit\u00e9rios humanos que n\u00e3o podem ser integralmente delegados a algoritmos. Quest\u00f5es como responsabilidade, transpar\u00eancia e presta\u00e7\u00e3o de contas permanecem sendo atributos das lideran\u00e7as, mesmo quando sistemas inteligentes participam do processo.<\/p>\n<p>&quot;O problema n\u00e3o \u00e9 utilizar a IA para acelerar tarefas. O risco est\u00e1 em permitir que ela assuma o julgamento. Quando um algoritmo recomenda uma demiss\u00e3o, uma contrata\u00e7\u00e3o ou escreve um feedback, quem responde por essa decis\u00e3o? A responsabilidade continua sendo humana&quot;, pondera o especialista. Quando sistemas inteligentes passam a influenciar julgamentos, eles tamb\u00e9m come\u00e7am a moldar comportamentos e, consequentemente, a cultura organizacional. Isso ocorre porque as decis\u00f5es tomadas diariamente acabam consolidando valores, cren\u00e7as e pr\u00e1ticas dentro das empresas.<\/p>\n<p>Nascimento identifica alguns sinais que j\u00e1 merecem aten\u00e7\u00e3o das lideran\u00e7as. Um deles \u00e9 a cria\u00e7\u00e3o de uma cultura que valorize apenas velocidade, deixando o discernimento em segundo plano. Outro \u00e9 a predomin\u00e2ncia de m\u00e9tricas e indicadores sobre aspectos ligados \u00e0 dignidade humana.<\/p>\n<p>O impacto da automa\u00e7\u00e3o no desenvolvimento das equipes tamb\u00e9m deve ser considerado. Se a intelig\u00eancia artificial passa a resolver grande parte das atividades, reduz-se o espa\u00e7o para aprendizado, treinamento e forma\u00e7\u00e3o de compet\u00eancias. &quot;Al\u00e9m disso, quando a inova\u00e7\u00e3o \u00e9 priorizada sem considerar seus efeitos sociais, aumentam os riscos de decis\u00f5es descoladas dos valores da organiza\u00e7\u00e3o&quot;, destaca.<\/p>\n<p><strong>Cultura-alvo<\/strong><\/p>\n<p>Apesar dos desafios, a intelig\u00eancia artificial pode ser incorporada \u00e0s empresas sem comprometer sua identidade. Para isso, Adeildo Nascimento defende que as organiza\u00e7\u00f5es estabele\u00e7am previamente quais decis\u00f5es poder\u00e3o ser automatizadas e quais continuar\u00e3o necessariamente sob responsabilidade das pessoas. Contrata\u00e7\u00f5es, promo\u00e7\u00f5es, desligamentos, avalia\u00e7\u00f5es de desempenho, pol\u00edticas de cr\u00e9dito, sa\u00fade, seguran\u00e7a e compliance s\u00e3o alguns dos processos que exigem crit\u00e9rios claros de governan\u00e7a e supervis\u00e3o humana.<\/p>\n<p>Este contexto exige princ\u00edpios considerados fundamentais para uma ado\u00e7\u00e3o respons\u00e1vel da tecnologia. Entre eles, est\u00e3o a manuten\u00e7\u00e3o da curadoria humana nas decis\u00f5es cr\u00edticas, a implementa\u00e7\u00e3o de programas de requalifica\u00e7\u00e3o profissional para trabalhadores impactados pela IA e o compromisso de que nenhum avan\u00e7o tecnol\u00f3gico torne as pessoas invis\u00edveis ou dispens\u00e1veis dentro das organiza\u00e7\u00f5es.<\/p>\n<p>Para Nascimento, a intelig\u00eancia artificial ser\u00e1 inevit\u00e1vel nas empresas. O diferencial competitivo, por\u00e9m, estar\u00e1 na capacidade de preservar uma cultura organizacional baseada em valores humanos. &quot;A tecnologia estar\u00e1 presente em praticamente todas as organiza\u00e7\u00f5es. A grande quest\u00e3o n\u00e3o ser\u00e1 mais quem usa intelig\u00eancia artificial, mas quem conseguir\u00e1 manter uma cultura humana forte o suficiente para orientar seu uso&quot;.<\/p>\n<p><img src='https:\/\/api.dino.com.br\/v2\/news\/tr\/321674?partnerId=3197' alt=\"\" style=\"border:0px;width:1px;height:1px;\" \/><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A intelig\u00eancia artificial deixou de ser apenas uma ferramenta tecnol\u00f3gica para se tornar um fator de transforma\u00e7\u00e3o da cultura organizacional. \u00c0 medida que avan\u00e7a no ambiente corporativo, a tecnologia amplia a produtividade e automatiza processos, mas tamb\u00e9m levanta quest\u00f5es sobre lideran\u00e7a, \u00e9tica, responsabilidade e tomada de decis\u00f5es. Inspirado pela enc\u00edclica Magnifica Humanitas, publicada pelo Papa [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":61252,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[],"class_list":["post-61251","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A intelig\u00eancia artificial deixou de ser apenas uma ferramenta tecnol\u00f3gica para se tornar um fator de transforma\u00e7\u00e3o da cultura organizacional. \u00c0 medida que avan\u00e7a no ambiente corporativo, a tecnologia amplia a produtividade e automatiza processos, mas tamb\u00e9m levanta quest\u00f5es sobre lideran\u00e7a, \u00e9tica, responsabilidade e tomada de decis\u00f5es. Inspirado pela enc\u00edclica Magnifica Humanitas, publicada pelo Papa [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-07-06T14:00:20+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/api.dino.com.br\/v2\/news\/tr\/321674?partnerId=3197\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"DINO\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"DINO\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. tempo de leitura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"DINO\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff\"},\"headline\":\"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas\",\"datePublished\":\"2026-07-06T14:00:20+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/\"},\"wordCount\":938,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/07\\\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg\",\"articleSection\":[\"Not\u00edcias Corporativas\"],\"inLanguage\":\"pt-BR\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/\",\"name\":\"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/07\\\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg\",\"datePublished\":\"2026-07-06T14:00:20+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/07\\\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/07\\\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg\",\"width\":1200,\"height\":675},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"In\u00edcio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/\",\"name\":\"Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios\",\"description\":\"Tudo sobre o mercado empresarial, comunicados e neg\u00f3cios\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pt-BR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff\",\"name\":\"DINO\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"DINO\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/ocanal.com\\\/noticias\\\/corporativas\\\/author\\\/dino\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/","og_locale":"pt_BR","og_type":"article","og_title":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios","og_description":"A intelig\u00eancia artificial deixou de ser apenas uma ferramenta tecnol\u00f3gica para se tornar um fator de transforma\u00e7\u00e3o da cultura organizacional. \u00c0 medida que avan\u00e7a no ambiente corporativo, a tecnologia amplia a produtividade e automatiza processos, mas tamb\u00e9m levanta quest\u00f5es sobre lideran\u00e7a, \u00e9tica, responsabilidade e tomada de decis\u00f5es. Inspirado pela enc\u00edclica Magnifica Humanitas, publicada pelo Papa [&hellip;]","og_url":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/","og_site_name":"Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios","article_published_time":"2026-07-06T14:00:20+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/api.dino.com.br\/v2\/news\/tr\/321674?partnerId=3197","type":"","width":"","height":""}],"author":"DINO","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"DINO","Est. tempo de leitura":"5 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/"},"author":{"name":"DINO","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/#\/schema\/person\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff"},"headline":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas","datePublished":"2026-07-06T14:00:20+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/"},"wordCount":938,"image":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg","articleSection":["Not\u00edcias Corporativas"],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/","url":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/","name":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas - Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg","datePublished":"2026-07-06T14:00:20+00:00","author":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/#\/schema\/person\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pt-BR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#primaryimage","url":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg","contentUrl":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/701efbe5-996f-4546-9c41-a7c4af4adea9.jpg","width":1200,"height":675},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/inteligencia-artificial-redefine-valores-nas-empresas\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"In\u00edcio","item":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Intelig\u00eancia artificial redefine valores nas empresas"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/#website","url":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/","name":"Ocanal Not\u00edcias Corporativas - Empresariais, comunicados e neg\u00f3cios","description":"Tudo sobre o mercado empresarial, comunicados e neg\u00f3cios","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/#\/schema\/person\/24f7b50e924d81f1023b69582993c0ff","name":"DINO","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca8348556b3dfd41c825da9ac5643583f369a1092022fb6057420d716f02be0c?s=96&d=mm&r=g","caption":"DINO"},"url":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/author\/dino\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61251","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=61251"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/61251\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/media\/61252"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=61251"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=61251"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ocanal.com\/noticias\/corporativas\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=61251"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}